Peopleware er en software- og konsulentvirksomhed, som blev stiftet i 1997. I dag er Peopleware en mellemstor virksomhed bestående af fastansatte konsulenter og freelancere. De fleste af vores konsulenter arbejder hos kunden i større finansielle virksomheder primært beliggende i hovedstadsområdet. Sammenhold er et nøgleord I Peopleware prioriterer vi sammenholdet meget højt. Selvom de fleste af vores konsulenter rent fysisk sidder forskellige steder, er det vigtigt for os, at vi kender hinanden og mødes med jævne mellemrum, så vores konsulenter oplever, at de har en fast kollegial base i Peopleware. Sammenholdet styrker vi dels ved at afholde møder, hvor dagsordenen både indeholder faglige og sociale temaer. Derudover inviterer Peopleware de ansatte med ledsager til en række sociale arrangementer i årets løb. En attraktiv arbejdsplads Vi ønsker at være en attraktiv arbejdsplads for vores ansatte og derfor: • fastansætter vi primært vores konsulenter. Vi ønsker at give vores ansatte de skiftende og udfordrende arbejdsopgaver, som konsulentarbejde indebærer kombineret med vilkår som fastansatte. På den måde sikrer vi et godt og trygt arbejdsmiljø i Peopleware. • bygger vores lønpolitik på et princip om lige løn således, at alle vores konsulenter får den samme høje løn. • tilbyder vi vores konsulenter videre- og efteruddannelse, så vi sikrer os, at de er blandt de bedste inden for branchen. • får alle vores konsulenter tilbudt firmabil og fri telefon. Ledelsen i Peopleware I 1999 skiftede virksomheden fra anpartsselskab til aktieselskab, og i dag ejes 12% af aktierne af ansatte i virksomheden og resten af administrerende direktør i Peopleware, Ove Voldstedlund Hansen. Bestyrelsen i Peopleware har flg. medlemmer; Jan Schinkel som er fastansat i Peopleware, og administrerende direktør i Peopleware Ove Voldstedlund Hansen.
Til top